国外正规买球app官方版下载致力于为所有背景的合格个人提供平等的机会和机会. 按照本政策和适用的联邦和州法律, 该大学禁止招生歧视, 其计划和活动, 以种族为基础的就业和晋升, color, 信条, 宗教, 国家的起源, 祖先, 年龄, 性, 性取向, 性别认同, 性别表达, 婚姻状况, 怀孕, 遗传信息, 残疾, 服兵役, 受保护老兵身份, 政治面貌, 逮捕记录或定罪记录.


因个人提出歧视投诉或参与投诉调查而对其进行报复违反了这一政策,可能构成一种非法歧视. 大学的政策还禁止基于上述任何理由对个人进行骚扰. 基于上述个人身份的行为可能违反这一政策,即使该行为没有上升到非法歧视的程度,也应受到大学的纪律处分, 报复, 或骚扰.

对违反本政策的行为请求信息或协助或提出投诉, 联系负责多元化和包容性的副校长和学院副院长, 桑普森大厦2楼, at 920-832-7451; or the Director of Human Resources, at 920-832-6511.

请求协助或提出投诉,具体涉及性行为不端或基于性别的歧视或骚扰, 联系第九条协调员920-832-7496, 电邮至 titleix@dopen-ad.com 或在Brokaw Hall 93室,115 S. 德鲁街,邮寄地址711 E. 博尔特路,阿普尔顿,WI 54911.

有关大学对多元化和包容性的全面承诺的信息, 联系主管多元化的副总裁, 股本 & 包容和副院长,桑普森大厦二楼,电话920-832-7451.

查阅有关联邦政府在教育领域实行非歧视的资料, 打电话给800-421-3481, 或者访问他们的网站.